计金秀律师
案情简介张某于2023年4月应聘某工贸公司,以居家模式线上从事网店客服工作,约定早晚班、底薪加提成,未签订劳动合同。2023年10月,公司以”找到新员工”为由辞退张某。张某诉至法院... 查看详情 >>
案情简介常某某系某宠物医院医生兼院长,双方签订《竞业限制协议》,约定常某某离职后两年内在中国范围内不得从事宠物诊疗活动,否则须返还全部竞业限制补偿金并按补偿金总额五倍支付违约金。常... 查看详情 >>
案情简介傅某于2011年入职某服务公司,年薪逾百万元。2014年公司违法解除劳动合同,经生效判决认定构成违法解除并判令继续履行。此后公司未提供工作岗位,并于2020年决议注销公司、... 查看详情 >>
案情简介姚某系某信息技术公司员工。公司先以”未按公司要求完成工作”为由对姚某作出纪律处分,随后通知其进入待岗期,按当地最低工资标准发放工资,并布置与其本职工作无关的培训作业。姚某未... 查看详情 >>
案情简介李某甲于2011年入职某房地产公司任土建工程师,约定月工资8000元。公司长期未为其缴纳社保,李某甲以灵活就业人员身份自行缴纳。2019年公司以”项目质量问题”为由作出《赔... 查看详情 >>